Parità di genere nelle posizioni dirigenziali
La diversità di genere all’interno delle commissioni, dei gruppi di lavoro, dei Consigli di amministrazione e delle Direzioni è un arricchimento e numerosi studi dimostrano che migliora la performance. Se siete interessate a dare il vostro contributo in questi organi potete annunciarvi attraverso il formulario d’iscrizione. Da diversi anni il Servizio per le pari opportunità dispone di una banca dati delle esperte nei diversi ambiti di competenza (ambiente, edilizia, giustizia, lavoro, economia, educazione, cultura, trasporti, salute, affari sociali, ecc.), con l’obiettivo di favorire l’individuazione delle candidate idonee per le nomine di competenza del Consiglio di Stato.