Si tratta di misure non direttamente legate ai tragitti pendolari e ad un'alternativa di mobilità, ma che consentono di gestire gli spazi aziendali, diminuiscono l'esigenza di spostamenti e/o veicoli e facilitano le scelte di mezzi sostenibili.

Non si tratta di misure meno importanti: in particolare, l'adozione di un regolamento di mobilità è considerato un passo fondamentale per la buona riuscita di un Piano di mobilità aziendale, oltre che una forma di trasparenza e rispetto nei confronti dei collaboratori.

• Regolamento di mobilità e gestione posteggi
• Infrastruttura per videoconferenze e telelavoro
• Docce e spogliatoi
• Mensa, asilo nido, palestra aziendali
• Ubicazione della sede
• Flotta aziendale, abbonamento/postazione car sharing