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Le tabelle fanno riferimento al mese appena trascorso, vanno compilate e spedite entro e non oltre il 5 del mese successivo, devono contenere i cambiamenti effettivi d’organico e non i contratti in essere.
Tutte e 3 le tabelle devono venir inviate via e-mail da tutte le strutture anche se non vi sono state modifiche.
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